コラム
ハラスメント
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フキハラ処分が示した“沈黙の職場”と公益通報のこれから~個人の我慢に頼る時代から、仕組みで心を守る時代へ~
2026年5月1日
警視庁が、部下に対して日常的に不機嫌な態度を取り、職場環境を悪化させたとして警視正を「警務部長注意」の処分にしたことがわかりました。いわゆる「不機嫌ハラスメント(フキハラ)」が正式に認定されたのは、組織文化の転換点として […]
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ミャクミャク仮装セクハラ問題から考える、組織に必要な“本当のハラスメント対策”
2026年4月20日
新潟県で起きた、部長級管理職の女性が懇親会で「ミャクミャク」に扮し、部下の男性職員に対してセクハラ行為を行ったとして訓戒処分を受けたというニュースは、多くの人に驚きをもって受け止められました。大阪・関西万博の公式キャラク […]
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企業ブランドを左右するのはスピードと透明性を備えたハラスメント対応力!
2026年3月27日
昨今、SNSの普及により情報が瞬時に拡散され、不適切な対応がすぐに世間の批判にさらされ、企業の信頼性やブランド価値に深刻なダメージを与える可能性が高まっております。 ハラスメント対応のスピードと透明性が重要視される理由 […]
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「ちゃん付け」で呼ぶのは「セクハラ」に当たる?
2025年11月17日
2025年10月23日「●●ちゃん」とちゃん付けで名前を呼ばれたことなどが「セクハラ」に当たるとして、女性が元同僚の男性を訴えた裁判で、セクハラを行った元同僚の男性に請求額550万円のうち22万円の支払いを命じる判決を下 […]
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岐阜県岐南町町長 99件のハラスメント【JWBS ハラスメント相談窓口】
2024年3月22日
岐阜県岐南町の町長が職員に対してセクハラをしていたとの疑惑が報じられました。現在まで岐阜県岐南町長(1期)、元岐南町議会議員(通算7期)を務めている人物です。第三者委員会の調査報告書によると、少なくとも99のセクハラ行為 […]